Os componentes curriculares obrigatórios do Ensino Fundamental serão assim organizados em relação às áreas de conhecimento: I – Linguagens: a) Língua Portuguesa; b) Língua materna, para populações indígenas; c) Língua estrangeira moderna; d) Arte; e) Educação Física; II – Matemática; III – Ciências da Natureza; IV – ...
Objetivo = Meta ou alvo que se quer atingir, posição estratégica a ser obtida. Diretriz = Linha segundo a qual se traça um plano de qualquer caminho; conjunto de instruções ou indicações para se levar a termo um negócio ou empresa (no caso, sua meta ou alvo).
Diretrizes é um substantivo feminino, plural de diretriz.
A missão, visão e valores de uma empresa fazem parte de um conjunto que é chamado por alguns teóricos da administração como diretrizes organizacionais. Tratam-se de regras e normativas que devem ser seguidas para que a organização consiga ter uma postura estratégica clara, além de formar uma boa cultura organizacional.
As diretrizes organizacionais (nome bonito, né?!) nada mais são do que definir a missão, a visão e os valores que pautam a empresa. Aí você pergunta: “Mas qual é a importância disso?”. Toda organização precisa ter bem claro qual é a sua missão, o porquê de sua existência.
Para poder definir um rumo preciso, as empresas devem estabelecer uma missão e ter objetivos claros. Para alcançar esses objetivos e continuar no rumo do sucesso é necessário conceber estratégias que as diferenciem da concorrência. Empresas que buscam vantagem competitiva podem escolher diversos caminhos estratégicos.
Como Definir os Valores de Uma Empresa?
Missão, visão e valores: os 3 princípios empresariais Missão, Visão e Valores são três conceitos básicos e essenciais para construir os ideais de uma empresa. Entendê-los fará com que você tenha um referencial para tomada de decisões e criará características únicas para o seu empreendimento.