Como escolher o funcionrio certo? Essa é a pergunta que vamos responder e mostrar uma maneira simples de se lembrar dessa informação. Portanto, é essencial você conferir a matéria completamente.
4 dicas para selecionar bons colaboradores no recrutamento e seleção
Detalhe bem o perfil da vaga. O perfil da vaga tem como objetivo descrever claramente quais são as atribuições que serão desempenhadas pelo futuro colaborador. ...
Defina os processos. ...
Divulgue nos lugares certos. ...
Busque por competências comportamentais.
Quais as técnicas de recrutamento e seleção?
Quais são as 7 técnicas de recrutamento e seleção?
Seleção interna. ...
Indicação de funcionários. ...
Banco de currículos. ...
Contatos com universidades e escolas técnicas. ...
Arquivos de sindicatos. ...
Agências de recrutamento e headhunters. ...
Redes Sociais.
Como escolher entre dois candidatos a emprego?
Para ajudar a escolher o candidato certo, listamos 5 pontos que devem ser considerados antes e durante uma entrevista:
Garanta que os candidatos ouviram as instruções. ...
Escolha um candidato compatível com a descrição do cargo. ...
Enxergue além das habilidades técnicas. ...
Avalie as perguntas que os candidatos fazem.
Como fazer uma escolha entre duas pessoas?
Leve em conta como cada um deles faz você se sentir. Um cara pode ter todas as qualidades que você está procurando, mas o outro consegue fazer seu coração acelerar só de enviar uma mensagem de texto. Então, na próxima vez que você estiver com cada um deles, pense não apenas nos motivos pelos quais você gosta dele.
Como fazer um bom processo de seleção?
5 passos para ter um processo seletivo eficiente
Analise e descreva o cargo. Antes de qualquer outra coisa, é importante conhecer a vaga que será preenchida. ...