Idioma: é possível alterar o idioma exibido na página de votação menti.com. Basta selecionar o idioma que deseja na opção 'language'; Acesso do público aos resultados: no menu "share", você pode optar por compartilhar os resultados com seu público ao final da apresentação.
Para usar o Mentimeter, você precisa primeiro de uma conta, que pode ser criada por meio do Facebook ou da conta Google. Nesse caso, não será necessário criar uma senha e o processo todo de configuração do seu perfil e dados no Mentimeter será automatizado.
Criar apresentações com a Mentimeter é bem simples!...Crie uma nova apresentação
O Mentimeter é um recurso digital para criar interações em tempo real, como enquetes, nuvem de palavras ou coleta de perguntas. O grande benefício do Mentimenter é criar interações para grandes grupos e tornar isso visível para todos.
O Padlet é uma ferramenta online que permite a criação de um mural ou quadro virtual dinâmico e interativo para registrar, guardar e partilhar conteúdos multimídia. Funciona como uma folha de papel, onde se pode inserir qualquer tipo de conteúdo (texto, imagens, vídeo, hiperlinks) juntamente com outras pessoas.
O jeito mais fácil de fazer isso é simplesmente clicar em “compartilhar”, no canto superior direito da tela, que permite enviar o acesso ao mural através do e-mail, redes sociais ou Google Sala de Aula. É interessante apresentar aos estudantes diferentes pontos de vista e abordagens sobre o tema, em formatos variados.
Como criar quadros no Padlet Adicione um título para o item e descrição. Para incluir arquivos, links, fotos, vídeos, gifs, localização, etc., clique nos três pontos e selecione o que deseja adicionar à tarefa.
À medida que novos posts forem criados, é possível trocá-los de lugar, se necessário. Ao concluir a criação de um padlet, o usuário tem, no canto superior direito, a opção de clonar o arquivos, compartilhá-lo ou recarregar a aba de configurações.
O Mural Interativo objetiva desenvolver um canal para transmissão de dados e informações direcionadas aos estudantes da universidade. Os alunos poderão interagir com o Mural através de um touchpad que será instalado, permitindo o acesso a informações que sejam mais pertinentes aos usuários. ...
Pronto! Sua publicação foi desarquivada....Para desarquivar uma publicação, siga as instruções abaixo:
Começar a publicar no mural Padlet Ao clicar duas vezes em qualquer local da tela de um Padlet surge de imediato uma caixa de texto. Na caixa de texto, pode escrever um título, texto, adicionar uma imagem, um vídeo, um ficheiro ou tirar uma fotografia. Pode destacar um título.
Como fazer moodboard online
5 passos: como fazer um vídeo tutorial
Como Funciona o Mural Digital. Um projeto de Mural Digital é composto por 3 elementos principais: os equipamentos, o software de gerenciamento e os conteúdos. Para cada ponto que se deseja instalar uma tela, será necessário a própria tela e um dispositivo reprodutor de conteúdos, chamado player para TV Corporativa.
Se for o caso de comunicação entre clientes e empresas, o mural pode servir para promover novidades, promoções, anúncios e lançamentos. Além disso, há o cenário de aplicação entre fornecedores e empresas, podendo favorecer o diálogo na publicação de datas de pedidos, encomendas e entregas.
A seguir enumeramos alguns documentos e avisos que devem ser afixados pelo empregador.
Saiba como organizar um quadro de avisos
Os jornais internos precisam trazer assuntos que são de interesse dos colaboradores da empresa e é por isso que eles precisam ser envolvidos na produção. Disponibilizar um e-mail para que sejam enviadas sugestões de pautas, por exemplo, é uma boa ideia para incentivar a participação dos leitores.
No Sistema é possível realizar a consulta de um funcionário dentro do grupo de empresa....Para isto, realize o seguinte processo:
Ou seja, para quem fica – ou sai -, as atitudes adotadas na hora de reduzir o quadro pessoal refletem os reais valores da empresa. Para reduzir a probabilidade de danos na gestão empresarial e na vida do colaborador, é necessário ter transparência. Essa é a palavra-chave certa nos negócios de sucesso!
5 dicas para justificar o orçamento de RH para a diretoria
Quadro de funcionários nada mais é, do que o total de colaboradores que integram as vagas da empresa e executam suas funções, resultando assim, no alcance dos objetivos organizacionais.
Portanto, a melhor solução é fazer a demissão em massa em um único dia. Seu próximo passo é reunir os demais funcionários e deixar bem claro que se tratou de uma ação pontual e necessária, outros cortes não estão no planejamento.
A dispensa em massa ocorre em um mesmo momento, com base em uma única causa ou decisão, e não possui vinculação com as condições pessoais dos trabalhadores dispensados coletivamente.