O processo de gerenciamento de mudança é um conjunto de atividades que avalia o impacto, esforço e custo das mudanças. ... As três principais atividades deste processo são: identificação e registro da necessidade de mudança; análise de impacto; e implementação da mudança.
Matriz de rastreabilidade de requisitos é uma ferramenta que explicita a relação direta dos requisitos entre si ou com os outros componentes do projeto. Assim, caso alguma alteração seja feita no projeto, sabe-se quais requisitos serão afetados com tal mudança.
Registro das mudanças, ou Log das solicitações das mudanças, é o documento que registra cada mudança solicitada no decorrer do projeto e controla seu status. Acompanhar o andamento da mudança solicitada. ...
Engenharia de Requisitos: conheça todas as etapas do processo
1, Sommerville (2007, p. 50) define que o processo de engenharia de requisitos é composto de quatro atividades: estudo de viabilidade, levantamento e análise de requisitos, documentação dos requisitos e, por fim, validação dos requisitos. Ao final dessas atividades, é obtido o documento de requisitos.
O Processo de Gerencia de Requisitos envolve atividades que ajudam a equipe a identificar, controlar e rastrear requisitos e gerenciar mudanças de requisitos em qualquer momento ao longo do ciclo de vida do software.
Veja a seguir as principais técnicas para fazer um levantamento de requisitos eficiente!