Kaizen é uma palavra de origem japonesa e significa “mudança para melhor”. Esse conceito defende a promoção de melhoria contínua em diferentes aspectos da vida: pessoal, familiar, social e profissional. A filosofia Kaizen surgiu na década de 1950.
Dependendo das condições da organização, pode-se optar por um processo de melhoria contínua, no qual a melhoria é incremental, ou opta-se pela melhoria radical, que é mais relacionada a um processo de mudança geral da operação da organização. Qual o nome que se dá a essa melhoria radical? e. Reengenharia.
São conjuntos de atividades de alta complexidade, como subprocessos ou tarefas distintas e interligadas, que buscam entregar um objetivo específico. Uma característica interessante é que os processos iniciam e terminam com o cliente externo. Assim, recebem entradas e entregam saídas.
Quem tem o papel fundamental no processo de melhoria ao medir os processos e os resultados da organização, que permite identificar tendências e atuar preventivamente nos processos organizacionais, promovendo as melhorias necessárias? ... Os métodos e processos. Respostas: a. Os gerentes.
Resposta. Resposta: Resposta: Normas de produtos ou serviços e normas de sistemas de gestão.
Também pode ser definido como uma coleção de várias pessoas que compartilham certas características, interajam uns com os outros, aceitem direitos e obrigações como sócios do grupo e compartilhem uma identidade comum — para haver um grupo social, é preciso que os indivíduos se percebam de alguma forma afiliados ao ...
Como os grupos sociais se sustentam? ... Assim, os grupos sociais se sustentam a partir de forças de liderança, de normas e sanções, de valores e de símbolos. A liderança pode ser individual ou institucional, e refere-se ao exercício de uma autoridade responsável por dirigir o grupo.
Resposta. A liderança, as normas(regras) e sanções e os símbolos são os meios pelos quais os grupos se mantem.
Resposta: Os mecanismos de sustentação dos grupos sociais são uma serie de forças que os mantêm. As principais são: liderança, normas e sanções sociais, valores sociais e os símbolos.
Devido à interação social e partilha de características, os principais grupos sociais são: familiar, vicinal (vizinhança), educativo (escolas; faculdades), religioso (igrejas e demais instituições religiosas), profissional (empresas; escritórios), lazer (clubes; associações) e político (organizações ou partidos ...
Os grupos sociais que eram retratados antigamente pertenciam a elite, participavam das decisoes politicas e tinham poder economico. A monarquia, ou a familia real, o clero ou o alto escalao da igreja, na Grecia antiga eram os homens livres que possuiam boa condicao economica e social.
A modernidade é um período de tempo que se caracteriza pela realidade social, cultural e econômica vigente no mundo. Ao tratarmos da era moderna, pré-moderna ou ainda a pós-moderna, fazemos referência à ordem política, à organização de nações, à forma econômica que essas adotaram e inúmeras outras características.