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O Que Intimaço Lida?

O que é intimação lida?

Se a intimação foi expedida com algum prazo para seu cumprimento e já foi lida, ela esta- rá acessível por meio do item Lidas, mas não cumpridas, na página inicial do PROJUDI (após o login). não será exibida a movimentação acima (Intimação cumprida).

Como ler intimação no Projudi?

1) Como ler e cumprir uma intimação

  1. Entrar no sistema com advogado, digitando login e senha.
  2. Clicar no Menu intimações , depois na opção NOVAs.
  3. Clicar em Visualizar e ler as informações referentes à intimação: conteúdo, prazo etc.

Como se conta o prazo no Projudi?

Isto é, a contagem dos prazos ocorre no primeiro dia útil após a consulta da informação. No caso do advogado não realizar a consulta da intimação, o dia seguinte aos dez dias de prazo para consulta passa a ser considerado o dia da publicação daquele ato.

Como funciona a contagem de prazo no PJe?

§ 4º Os prazos processuais terão início no primeiro dia útil que seguir ao considerado como data da publicação. Assim, se a disponibilização da informação no Diário ocorreu em a data da publicação será no dia e o prazo terá início no dia

Quando começa a contar o prazo da intimação?

Previsto no art. 224, o prazo começa a ser contado no primeiro dia útil da publicação, ou seja, exclui-se o dia do início e inclui o dia do vencimento, além de desconsiderar os sábados, domingos e datas em que o expediente forense não atua no horário normal, como feriados nacionais e regionais.

Como se conta os prazos processuais na Justiça do Trabalho?

2ª regra: contam-se os prazos excluindo o dia do começo e incluindo o dia do vencimento, ou seja, a contagem será iniciada no primeiro dia útil subsequente ao dia da ciência/conhecimento. Entendimento do artigo 775 da CLT: Consolidação das Leis do Trabalho, 1943. Art.

Quando começa a contar o prazo do recurso ordinário trabalhista?

ARTIGO 895DA CLT. I - O PRAZO PARA INTERPOSIÇÃO DO RECURSO ORDINARIO E DE 08 (OITO) DIAS (ART. 895 DA CLT) E COMEÇA A FLUIR A PARTIR DA INTIMAÇÃO DA SENTENÇA.

Qual o prazo máximo para um processo trabalhista?

De acordo com a legislação, os colaboradores possuem o prazo de 2 anos para abrirem o processo na Justiça do Trabalho, independente da causa da demissão.