As equipes multifuncionais são aquelas equipes compostas por pessoas resolvedoras de problemas mútuos, nesse caso, as pessoas desse tipo de equipe geralmente escolhem o líder da equipe e se subordinam aos seus departamentos funcionais.
Dicas para resolver conflitos
Conflitos pessoais internos Pessoas que passam por momentos difíceis, de crise na carreira, dificuldades pessoais, falta de motivação e outros como estes, podem externar isso de uma forma que atrapalhe a colaboração do grupo, gerando conflitos no trabalho em equipe.
Passos para resolver conflitos
Gestão de conflitos são ações eficientes e assertivas para solucionar as divergências de opiniões entre pessoas ou equipes, buscando sempre soluções de ganha-ganha. ... Quando se utilizam técnicas de Gestão de Conflitos adequadas, as divergências que atravancam os projetos são facilmente identificáveis.
Os conflitos fazem parte da natureza humana. Eles podem ser de personalidade, interesses ou valores. ... Quando geridos de forma correta, o conflito pode ser tornar a força propulsora de mudanças positivas na empresa.
Resposta: Em um enredo o que gera o conflito principal é caracterizado como "clímax". Geralmente no enredo de uma determinada história, vemos o conflito aparecer no momento em que o acontecimento/fato principal da história ocorre. ... Por isso dizemos que o clímax é o que gera o conflito em um enredo.
Já para Chiavenato (2004), conflito ocorre pela diferença de objetivos e interesses pessoais, e é parte inevitável da natureza humana; constitui o lado oposto da cooperação e da colaboração, a palavra conflito está ligada a desacordo, discórdia, etc.