Concursos com vagas não definidas, ou seja, cadastro de reserva, não especifica a quantidade de vagas, é uma expectativa do órgão para posterior nomeação dos aprovados no concurso. É quando o órgão público está se precavendo para uma nova demanda de funcionários, por exemplo, preparando novas instalações.
A maioria dos concursos públicos estipulam nos editais uma quantidade específica de vagas para determinados cargos públicos. a lista com os aprovados ultrapassa o número de vagas previsto no edital, estes são chamados de cadastro de reserva. ...
O cadastro reserva é uma espécie de fila de espera para a nomeação dos candidatos aprovados em um concurso público. Eles serão chamados conforme a abertura de vagas no órgão ou instituição.
O CR funciona como uma lista de espera, onde os candidatos aprovados aguardam por uma vaga. Portanto, eles não são chamados de imediato e a nomeação dependerá, exclusivamente, do surgimento de vagas no órgão dentro do prazo de validade do concurso.
O cadastro de reserva, mais conhecido pela siga “CR”, nada mais é que a formação de uma fila de espera pela nomeação formada por candidatos aprovados em determinado concurso. E o que vai definir se essa fila vai andar ou não, é o surgimento de vagas dentro do prazo de validade do concurso.
O cadastro de reserva auxilia a Administração Pública em suas contratações quando do surgimento de cargos vagos. Então, existem chances reais de nomeação para quem está nele, mas é impossível cravar certeza de que a nomeação ocorrerá.
Com a ampliação do sistema de reserva de vagas pela Lei 5.