Nesse sentido, o MBA em gestão de pessoas é uma ótima escolha, pois agrega um grande valor ao profissional. No curso, o estudante amplia sua visão, desenvolvendo um olhar mais estratégico dos negócios, além de aperfeiçoar suas competências de liderança, comunicação e relacionamento interpessoal.
De fato, para fazer um MBA é preciso ser formado em algum curso de nível superior. ... Como os MBAs são voltados para a área de gestão e negócios, qualquer profissional que tenha interesse em assumir cargos nesse campo ou mesmo gerenciar o seu próprio negócio deve buscar adquirir esse tipo de conhecimento.
Quem pode fazer a pós-graduação em Gestão de Pessoas? Profissionais que atuam na área de Recursos Humanos e os que almejam ou estão prestes a assumir um cargo de liderança compõem o principal público da pós-graduação em Gestão de Pessoas.
IBMEC – MBA em Gestão de Recursos Humanos Além de figurar entre os melhores cursos de pós-graduação e MBA do país no ranking publicado pela revista Você S/A. Por ser uma instituição mais voltada para área de finanças, o IBMEC possui um MBA de recursos humanos mais estratégico.
É possível ingressar na carreira de Gestão de Pessoas com o curso de tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos. Esta formação tem duração média de dois anos e as disciplinas abordam temas como: Administração, Psicologia, Relações Trabalhistas, Contabilidade e Informática.
No cargo de Especialista em Gestão de Pessoas se inicia ganhando R$ 4.
R$ 5.
No cargo de Gestor de Recursos Humanos se inicia ganhando R$ 2.