Os departamentos de produção atuam na atividade fim do estabelecimento industrial (e.g. departamento de montagem e departamento de pintura) e os departamentos de serviço atuam nas atividades meio (e.g. departamento de manutenção, restaurante e departamento de limpeza).
Quais são os principais setores de uma empresa?
Departamentos de Serviços: realizam serviços auxiliares e não atuam diretamente sobre o produto. Uma consequência lógica dessa separação diz respeito aos custos. Os custos dos departamentos de produção são jogados sobre os produtos, visto que os produtos passam inclusive fisicamente por eles.
O Departamento de Serviços assessora os departamentos ou as unidades produtivas da empresa, não participando do processo fabril ou da prestação de serviços. Enquanto que o Departamento de Produção é parte integrante do processo transformador da firma.
São os departamentos responsáveis pela venda do produto. São os departamentos responsáveis pela limpeza da fábrica. São os que promovem modificações sobre o produto diretamente.
Departamento é uma unidade operacional representada por um conjunto de recursos humanos e de capital, de características semelhantes, desenvolvendo atividades homogêneas dentro da mesma área. Numa indústria, por exemplo, existem departamentos produtivos (como montagem) e auxiliares (como manutenção).
É preciso conhecer todo o material recebido, entre matéria-prima e componentes comprados, para calcular o custo médio ponderado. Para isso, faça a seguinte conta: (valor do produto – impostos x quantidade recebida) + (custo unitário x quanto tem em estoque) / (quanto tem em estoque + quantidade recebida).
Para descobrir o custo de produção anual de uma empresa junte todos os custos durante o ano associado à produção. Isso inclui custos fixos, como o espaço de aluguel usado para produzir o produto, e os custos variáveis totais, como os custos de matéria-prima.
Os custos variáveis são custos de mão-de-obra ou materiais que mudam com as vendas. ... Outros exemplos de custos variáveis são a maioria dos custos de mão-de-obra, comissões de vendas, taxas de entrega, taxas de remessa e salários. Bônus de desempenho para os funcionários também são considerados custos variáveis.
O cálculo é feito da seguinte maneira:
Se quiser descobrir o custo unitário, divida o total pela quantidade produzida no período a ser analisado. Esse método é conhecido como custeio por absorção, quando o produto ou serviço “absorve” todos os custos envolvidos no seu processo produtivo, e é o único admitido legalmente no Brasil.
Custo fixo é todo aquele gasto que tem relação direta com a produção do produto e/ou a prestação do serviço e que não apresenta variação em relação ao faturamento. Ele efetivamente não varia de acordo com o que a empresa produz, sendo efetivamente um valor fixo (daí a natureza do seu nome).
Um número dito com ideal pelos especialistas gira em torno de 30% do valor total do faturamento da empresa, ou seja, pelo bem da sua empresa a soma de seus custos não deve ultrapassar esse percentual.
São exemplos de custos variáveis: Matéria prima, insumos diretos , embalagens, impostos diretos de venda ( ICMS / SIMPLES / ISS / PIS / COFINS / IPI / IRPJ / CONTRIBUIÇÃO SOCIAL ), fornecedores , mão de obra industrial, mão de obra terceirizada.
Despesas Fixas são aquelas que não possuem nenhuma relação com o custo do produto (seja a produção ou compra de mercadorias). Em outras palavras, independentemente das vendas mensais ou dos custos de produção, as despesas classificadas como fixas permanecerão a mesma.
Os custos diretos tem a propriedade de ser perfeitamente mensuráveis de maneira objetiva. Os custos são qualificados aos portadores finais (produtos), individualmente considerados. ... Indireto é o custo que não se pode apropriar diretamente a cada tipo de bem ou função de custo no momento de sua ocorrência.