Ela diz que a liderança emerge de acordo com dadas circunstâncias específicas, conforme a conveniência e certas características ligadas ao comportamento e, acima de tudo, às competências profissionais. Há ainda a liderança dividida, conhecida como holocracia, em que o modelo de organização horizontal prevalece.
Líderes são pessoas com um elevado poder de inspirar quem está ao seu redor, de influenciá-los e guiá-los em uma empreitada, que pode ter motivações pessoais ou profissionais. Diante disso, muitos podem pensar que não possuem as principais características de um bom líder.
11 sinais de que você é um líder nato
Aqui estão sete características que separam o líder verdadeiro do líder por acaso:
Um líder bom senta com os funcionários e discute o que deve manter e o que não está legal, sempre com educação, mas sem deixar se abater. Sabe dizer não, incentiva e é justo, chama atenção quando precisa, e também comemora as vitórias.