Vitão teria escrito "meu casal" no post, o que causou revolta de alguns fãs de Whindersson, chamando o cantor de "falso" e "talarico" (gíria para quem fica com a namorada do amigo).
Essa gíria é vista na música do MC Luan, onde os faixa preta são os meninos criados nas favelas e "Sabem viver a vida" enquanto a rainha é a mulher que conquista esses homens. Vale notar que a linguagem informal é aquela utilizada principalmente nas gírias e músicas com licença poética.
mas·sei·ro ro. [Brasil] Pessoa que prepara a massa numa padaria.
Institui a escala de revezamento de 24 (vinte e quatro) horas trabalhadas por 72 (setenta e duas) horas de descanso nas unidades de funcionamento ininterrupto das Carreiras Públicas de Assistência Social e Socioeducativa.
Esses números não se referem à data, mas a uma forma curta de dizer “24 horas por dia, 7 dias por semana”.
Let's set the table for dinner. (Vamos arrumar | colocar | pôr a mesa para o jantar. She set the baby on the floor to play.
É inválido o regime de escala de plantão de 24h trabalhadas por 120 de descanso, adotado pelas partes, seja por afrontar a saúde e provocar riscos à integridade física do empregado, seja diante da ausência de negociação coletiva, conforme expressamente exigido no art. 7º, XIII, da Constituição da República.
O que diz a lei sobre a escala de trabalho
escalas de trabalho em regime de revezamento de 24 horas de trabalho por 72 horas de descanso perfazem, quando muito, 8 (oito) dias de trabalho mensal, o que multiplicado por 24 horas equivale a apenas 196 (cento e noventa e seis) horas de trabalho ao longo do mês, ou seja, número inferior ao divisor de 200 (duzentas) ...
Atualmente, a legislação prevê o máximo de 44 horas semanais que um colaborador pode exercer sua função sem que a empresa precise pagar hora extra. A forma como essas 44 horas serão divididas é o que chamamos de escala de trabalho. E isso é definido pela empresa, analisando o tipo de cargo e área que irá trabalhar.
independentemente dos tipos de jornada de trabalho, todo empregado tem direito ao descanso semanal remunerado de 24 horas consecutivas; no caso de jornada de trabalho ininterrupta de revezamento, a carga horária diária máxima permitida é de 6 horas.
REGIME 24 x 24 = são 171 horas extras/mês. REGIME 24 X 48 = são 51 horas extras/mês.