Em tradução livre do inglês, a palavra significa "configuração da mente" e isso nos dá uma boa pista sobre o seu significado. De fato, quando falamos de mindset, nos referimos a características da mente humana que vão determinar os nossos pensamentos, comportamentos e atitudes.
A palavra Mindset significa "modelo mental", ou seja, a maneira de uma pessoa pensar. É configuração dos seus pensamentos. É a partir do mindset que enfrentamos as mais variadas situações do cotidiano, e também é por meio dele que tomamos decisões. Existem dois tipos de mindset: o fixo e o de crescimento.
Este termo pode ser traduzido como "mentalidade". Basicamente, ele significa a mentalidade que temos para encarar a vida e, que influenciada por nossas crenças e valores, nos leva a agir de determinada maneira e de forma inconsciente e automática. ... Esse conjunto de características compõem o mindset.
O termo Mindset significa "modelo mental". Que nada mais é do que a maneira como uma pessoa pensa. É a configuração dos seus pensamentos. ... O conjunto de ideias, crenças e valores que uma pessoa possui é responsável pelo seu mindset, que pode ser traduzida como modelo mental predominante.
E, ainda, em seu livro Mindset: a nova psicologia do sucesso, ela nos mostra que existem basicamente dois tipos de mindset: o mindset fixo e o mindset de crescimento. Sendo que esse segundo tipo também pode ser chamado de mindset progressivo ou crescente.
Uma crença é algo já fixado dentro da sua mente e que molda seu Mindset. É algo já pré-estabelecido, já testado. E é por isso que é importante saber suas crenças, pois elas moldam suas atitudes. Suas atitudes também moldam suas crenças.
Mudar o seu mindset significa mudar a sua mentalidade sobre alguma coisa. O termo se popularizou com o livro Mindset, a nova psicologia do sucesso, de Carol Dweck, professora de Psicologia da Universidade de Stanford. ... Carol Dweck afirma que há pessoas de mindset fixo, as que costumam aceitar as coisas como elas são.
Para incentivar um mindset de crescimento na sua equipe é preciso adotar pessoalmente esta cultura. Além de falar com a equipe sobre os benefícios, oferecer programas de treinamento e desenvolvimento, entregar novos desafios à equipe de trabalho e mostrar que a mudança é algo positivo.
O mindset empreendedor é sobre como você aborda desafios e erros, tratando de uma necessidade inerente de melhorar seu conjunto de habilidades e tentar novamente, sempre que preciso.
Ter um mindset de sucesso, portanto, é buscar programar o cérebro para transformar as oportunidades em resultados positivos e crescimento efetivo – resultando em situações e decisões bem sucedidas, seja no campo pessoal ou profissional.