O que é a performance?

O que é a performance?

Ter alta performance é ir além do expectável, e tem muito a ver com a definição de objetivos. A alta performance tem a ver com atitudes, disciplina, compromisso e objetivos. Pessoas de alta performance são altamente motivadas, estão dispostas a melhorar constantemente e procuram os objetivos mais desafiantes.

O que é auto performance?

Assim, quando falamos do nosso desempenho, seja na vida pessoal ou profissional, estamos nos referindo à autoperformance, isto é, a nossa capacidade de executar tarefas com excelência. Além disso, autoperformance permite reconhecer e aceitar limites individuais, mas sem se deixar acomodar.

O que é um treinamento de alta performance?

A prática de exercícios de alta performance proporciona inúmeros benefícios aos atletas, tais como: o reforço da musculatura, principalmente a exigida pelo exercício, melhora a disposição física para as atividades diárias, promove a aceleração do metabolismo e com isso, ajuda na perda de peso, reduz o colesterol ruim ( ...

O que é ter auto pagamento por performance?

Pagamento por Performance: a qualidade é sempre melhor do que a quantidade. ... O modelo pretende avaliar os profissionais e as instituições de acordo com a qualidade do atendimento, as melhorias da prática clínica e o uso de recursos e registros eletrônicos do paciente.

Quais os tipos de performance?

Performance (arte)

• Arquitetura.
• Pintura.
• Escultura - Design.
• Literatura - Música.
• Teatro.
• Cinema.

O que fazer para ter alta performance?

16 dicas para ser um profissional de alta performance e excelência

Quais as características de um profissional de alta performance?

O profissional de alta performance, acima de tudo, entende bem essas dinâmicas e está sempre trabalhando em sua auto melhora. Capaz de estar em desenvolvimento constante, esse colaborador contribui para a empresa, inspira as equipes e consequentemente, apresenta melhores resultados.

Qual é a regra mais importante durante o treinamento?

Treine com freqüência durante o ano, pois o segredo do treinamento desportivo é a regularidade. Para a pessoa interessada em apenas melhorar a saúde, bastam de 30 a 40 minutos de exercício (diário) pelo menos de 3 a 4 vezes por semana – segundo o Colégio Americano de Medicina Esportiva.

O que é remuneração por performance?

Remuneração por performance ou por desempenho é uma modalidade de remuneração variável em que a empresa leva em conta a entrega de resultados pelo colaborador, o que acarreta um aumento de sua remuneração caso os resultados atinjam ou ultrapassem determinados patamares previamente especificados.