Na estrutura horizontal, os funcionários têm autonomia para tomar suas próprias decisões, enquanto a gestão vertical é baseada na hierarquia. ... A estrutura organizacional de uma empresa define os papéis dos funcionários, facilita a comunicação e estabelece uma cadeia de responsabilidades que devem ser cumpridas.
O Poder Horizontal é uma força que está presente em nossa vida sempre quando estamos fazendo as coisas por fazer. ... Quando você está com o Poder Horizontal ativo na sua vida, se torna um fazedor humano, você se desconecta totalmente do seu ser. Você simplesmente faz as coisas porque elas precisam ser feitas...
Significado de Vertical adjetivo Perpendicular ao plano do horizonte; que tem a direção do fio de prumo. Que está colocado no vértice. ... substantivo feminino Linha vertical.
Resumindo, a integração privilegia o aluno portador de necessidades educativas especiais, dividindo com ele a responsabilidade da inserção, enquanto a inclusão tenta avançar, exigindo também da sociedade, em geral, condições para essa inserção. ... Uma inclusão sem cuidados também é uma forma de exclusão.
Integrar significa, acima de tudo, o oferecimento de oportunidades iguais, malgrado as diferenças. Oportunidades de ter acesso, a pessoa portadora de deficiência, ao mundo físico e ao mundo das relações sociais, ao mundo escolar; ao mundo do trabalho; ao mundo da cultura, do esporte e do lazer (1994, p. 36).
O conceito de integração se referia à necessidade de modificar a pessoa com necessidades educacionais especiais, de maneira que esta pudesse vir a se identificar, com os demais cidadãos, para então poder ser inserida, associada, a convivência igualitária em sociedade.
SEGREGAÇÃO ▶ Significa "separar " as pessoas num só lugar e por último . INTEGRAÇÃO ▶ As pessoas com deficiência têm de se adequar à sociedade dominante, às suas regras. INCLUSÃO ▶ É na realidade ainda é um sonho significa: Aceitar as diferenças , valorizar cada pessoa, conviver dentro da diversidade humana .